Mujeres trabajadoras en las fábricas de Ibi

Las mujeres como colectivo han contribuido al desarrollo industrial y económico de Ibi. Desde le inicio pasaron a formar parte de la plantilla de las fábricas.  Mujeres locales e inmigrantes, venidas de otras partes de España, trabajaron codo con codo diariamente. En este espacio, se quiere dedicar un especial reconocimiento a las víctimas de la explosión de la fábrica de Mirafé, mayoritariamente mujeres, niños y niñas.

Con el desarrollo de la industria ibense durante las primeras décadas del S.XX, las mujeres como colectivo tuvieron acceso a un nuevo yacimiento de empleo, alternativo al campo o al servicio doméstico; “socialmente, por primera vez en la historia de Ibi, las mujeres jóvenes tenían una alternativa industrial al servicio doméstico, o al trabajo en el hogar; desde ahora, además, podían elegir en qué empresa hacerlo, aunque siempre con bajos salarios y largas  jornadas laborales” (VALERO, 2013:42)

Con posterioridad, durante el periodo que duró la Guerra Civil, muchas mujeres fueron incorporándose a desempeñar tareas que, si bien anteriormente habían sido ejecutadas por hombres debido a su baja especialización y al no necesitar de fuerza física, ante la escasez de mano de obra masculina, podían ser llevadas a cabo por mujeres; eso sí con salarios más bajos. Algo similar a este proceso de incorporación de la mujer al sector industrial se vivió en otros países industrializados, durante la II Guerra Mundial.

En este sentido, la incorporación de la mujer al mercado laboral, en los distintos periodos de la historia de la sociedad occidental, se ha entendido como un complemento de la economía familiar, principalmente sostenida por el salario del padre o cabeza de familia. En este modelo de relación, llamado: ‘ganador de pan’ o ‘breadwinner’ se espera que el hombre sea el que sustente económicamente a la familia y las mujeres tengan como cometido principal el cuidado de la casa y de las personas dependientes existentes en la familia. Es por eso, que históricamente las mujeres han tenido y tienen una presencia o papel secundario en el trabajo; a esto se le llama ‘división sexual del trabajo’. Esta situación se sigue dando en nuestro pueblo en el momento actual. Si bien las tasas de empleo son similares para chicas y chicos menores de 25 años, cuando las y los jóvenes deciden emprender un proyecto vital en pareja y tener hijos/as, las mujeres o bien salen del mercado laboral o bien reducen su presencia en él para poder combinar las responsabilidades de crianza y complementar los ingresos familiares.

Revista CANELOBRE. Núm. 62. Diputación de Alicante, Alicante (2013).Montaje Fábrica Rico SA, 1952. Foto Colección Francisco Sánchez Ors, AMA

 

Mujeres Trabajadoras de Juguetes y Estuches (JYESA). Foto publicada por Ma Pilar Peñalver en el blog FOTOSANTIGUASDEIBI

 

Foto cedida por Paqui Canales al Museo Valenciano del Juguete, con motivo de la exposición temporal sobre JYESA
Reunión trabajadoras de JYESA 1986. Foto cedida por Paqui Canales al Museo Valenciano del Juguete con motivo de la exposición temporal sobre JYESA

 

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